Fleet Performance Manager H/F/X

• Produire les rapports détaillés et de synthèse (hebdomadaires, mensuels et annuels) sur la performance technique des 4 flottes
• Réaliser avec son équipe l'analyse technique de premier niveau (rapports J+1 / J+7) pour identifier immédiatement des tendances ou des alertes et anticiper les défaillances
• Piloter l'outil unique de reporting de performance
• Définir et animer le plan d'action Performance de la direction Rolling Stock pour chacune des 4 flottes
• Faire émerger les sujets prioritaires de l'équipe Engineering (ou d'autres départements, par exemple la Supply Chain)
• Introduire de nouvelles méthodologies, comme FRACAS (Failure Reporting, Analysis, and Corrective Action System)
• Piloter l'ensemble des actions décidées jusqu'à leur mise en œuvre
• Mesurer l'efficacité des actions mises en œuvre
• Contribuer à une culture sécurité positive
• Être responsable de sa propre sécurité et de celle des autres dans toutes les activités menées dans le cadre de ses fonctions
• Assurer le management de la sécurité pour son équipe et aider l'entreprise à instaurer une culture positive de la santé et de la sécurité au travail
• Assurer les actions du plan d'action sécurité qui lui sont attribuées
• Être le point d'entrée de la direction Operations
• Participer à l'analyse et à la codification des incidents d'exploitation avec la direction Operations, et garantir la qualité de l'indicateur imputable à Rolling Stock
• Fournir les éléments nécessaires aux analyses communes avec les gestionnaires d'infrastructure et y participer, avec les experts concernés si besoin
• Participer à la définition des besoins d'exploitation spécifiques (plans de transport adaptés pour des événements sportifs, des festivals, etc.) et aider à leur mise en œuvre
• Assurer la juste répartition des « défaillances imputables » à Eurostar dans le cadre du contrat TSSSA avec Siemens
• Représenter Eurostar (EIL) lors de la réunion mensuelle de performance avec Siemens
• Ce poste implique d'intégrer l'équipe d'astreinte « On Call Authorising Engineering » et son planning associé.
• De très solides connaissances techniques en matériel ferroviaire, en particulier sur les trains à grande vitesse, et une bonne connaissance de l'organisation et de l'exécution de la maintenance
• Une maîtrise parfaite du français et de l'anglais, avec la capacité de manager des équipes francophones et anglophones (le néerlandais est un plus)
• D'excellentes capacités d'analyse et de synthèse, que vous savez transmettre à votre équipe pour garantir la qualité des livrables
• Une aisance avec les outils bureautiques et les données (Excel ou autres) : statistiques simples et restitution graphique des KPI
• La capacité à travailler en transverse avec les équipes Rolling Stock et Operations
• Une solide expérience de management
• Des billets Eurostar gratuits
• Des billets à prix réduit pour vos amis et votre famille
• Un environnement culturel inclusif qui valorise la formation et le développement
• De nombreux autres avantages et réductions

Eurostar est un employeur garantissant l'égalité des chances et encourage les candidatures de candidats qualifiés et éligibles, indépendamment du sexe, de la race, du handicap, de l'âge, de l'orientation sexuelle, de la religion ou de la croyance, de l'état matrimonial ou de la grossesse.

International Rolling Stock hybrid

#J-18808-Ljbffr

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