Potrzebny HLTA | BS31 - Keynsham

Gotowy na kolejny krok w swojej karierze edukacyjnej?

Jeśli lubisz kierować procesem nauczania, budować pewność siebie uczniów i wywierać realny wpływ na dzieci w wieku szkolnym, rola Asystenta Nauczyciela Wyższego Poziomu może być idealna dla Ciebie.

Protocol Education współpracuje z wieloma przyjaznymi i wspierającymi szkołami w rejonie BS31 , które od listopada 2026 chcą zatrudnić doświadczonych i pewnych siebie Higher Level Teaching Assistants (HLTA) .

Niezależnie od tego, czy szukasz długoterminowego zatrudnienia, czy elastycznych możliwości dopasowanych do Twojego stylu życia, pomożemy Ci znaleźć stanowisko odpowiadające Twojemu doświadczeniu, mocnym stronom i celom zawodowym.

Stanowisko

Jako HLTA będziesz odgrywać kluczową rolę we wspieraniu nauczania i uczenia się w całej szkole.

Do Twoich zadań może należeć:

Wspieranie uczniów na poziomie EYFS, Key Stage 1 i Key Stage 2
Prowadzenie ukierunkowanych interwencji indywidualnie lub w małych grupach
Prowadzenie zajęć z całą klasą podczas czasu PPA nauczycieli, szkoleń lub spotkań
Wspieranie realizacji lekcji i postępów uczniów w całym programie nauczania
Praca z uczniami wymagającymi dodatkowego wsparcia, w tym z uczniami ze specjalnymi potrzebami edukacyjnymi (SEND)
Tworzenie pozytywnych, włączających i angażujących środowisk edukacyjnych
Wspieranie oceniania i dostosowywanie zajęć do indywidualnych potrzeb edukacyjnych

To doskonała okazja dla osoby, która lubi przejmować odpowiedzialność za proces nauczania i dostrzega bezpośredni wpływ swojego wsparcia na pewność siebie oraz osiągnięcia dzieci.

Dlaczego warto wybrać Protocol Education?

Elastyczna praca dopasowana do Twojej dostępności i preferencji
Konkurencyjne stawki dzienne wypłacane co tydzień w systemie PAYE
Oferty w lokalnych szkołach w rejonie BS31 i okolicach
Dedykowani konsultanci znający specyfikę ról HLTA i personelu wspierającego
Bezpłatne szkolenia CPD i możliwości rozwoju zawodowego
Możliwość długoterminowej współpracy i ścieżki kariery na stałe
Łatwy w obsłudze system rezerwacji i ewidencji czasu pracy
Bonus polecający w wysokości £250 za polecenie znajomego

O Tobie

Szukamy osoby, która:

Posiada status HLTA lub posiada znaczące doświadczenie na poziomie HLTA
Jest pewna siebie we wspieraniu dzieci w wieku 4–11 lat
Ma doświadczenie w prowadzeniu zajęć i zastępowaniu nauczycieli w razie potrzeby
Jest spokojna, zorganizowana i proaktywna w swoim podejściu
Potrafi skutecznie dostosowywać nauczanie do zróżnicowanych potrzeb, w tym potrzeb SEND
Buduje pozytywne relacje z uczniami, personelem i rodzinami
Prezentuje profesjonalną i pozytywną postawę w szkole
Jest zaangażowana w pomaganie dzieciom w osiąganiu pełnego potencjału

Wymagane dokumenty

Abyśmy mogli Cię zarejestrować i przygotować do pracy, będziemy potrzebować:

Waży paszport lub dowód uprawniającego do pracy w Wielkiej Brytanii
Dwóch dowodów adresu, np. prawo jazdy, rachunek za media, rachunek za podatek lokalny lub P45/P60
CV obejmujące ostatnie 10 lat historii zatrudnienia i/lub edukacji, z wyjaśnieniem ewentualnych przerw
Dwuletnich referencji, w tym referencji z sektora edukacji lub opieki nad dziećmi, jeśli dotyczy
Zaświadczenia o niekaralności z kraju zamieszkania za granicą, jeśli w ciągu ostatnich 5 lat mieszkałeś za granicą przez 3 miesiące lub dłużej

Wywieraj realny wpływ każdego dnia

Jeśli jesteś doświadczonym HLTA i szukasz satysfakcjonującej roli, w której Twoje umiejętności będą doceniane, a Twoje wsparcie będzie miało trwały wpływ, chętnie się z Tobą skontaktujemy.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Wszyscy kandydaci będą podlegać rozszerzonemu sprawdzeniu DBS oraz weryfikacji referencji zgodnie z zasadami bezpiecznej rekrutacji.

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie internetowej Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto zawierającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość późniejszego przekształcenia roli w stanowisko stałe.

Protocol Education zobowiązuje się do ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy kontrole safeguarding wobec wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi statutowymi DfE „Keeping Children Safe in Education”, co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach due diligence wobec kandydatów zakwalifikowanych do dalszego etapu.

Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważne rozszerzone zaświadczenie Disclosure and Barring Service (DBS) i być zapisani do usługi DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Politykę prywatności znajdziesz na stronie internetowej Protocol Education.

#J-18808-Ljbffr

Full job description from WhatJobs. Apply for this role →